Міністерство освіти і науки України пропонує ввести обов’язкову процедуру перевірки відповідності кандидатів на посади в закладах дошкільної освіти. Відповідний проєкт документа розроблений у межах підготовки нормативно-правових актів для реалізації нового закону «Про дошкільну освіту» та винесений на громадське обговорення.
Перевірка відповідності буде проводитися керівником дитсадка або уповноваженою особою. Для переможців конкурсу на посаду керівника закладу дошкільної освіти процедуру виконуватиме спеціально призначена засновником уповноважена особа.
Мета перевірки
Основна мета перевірки — встановити професійну компетентність кандидатів, їхні моральні якості, фізичний та психічний стан здоров’я, що дозволить визначити здатність виконувати обов’язки працівника дитсадка.
У разі виявлення негативної інформації про кандидата, він має право надати пояснення чи спростування. Успішне проходження перевірки є обов’язковою умовою для призначення на посаду.
Документи для участі
Особа, яка бажає працювати в дитсадку, повинна подати такі документи:
- заяву;
- копії документів, що посвідчують особу та освіту;
- копію трудової книжки;
- військово-обліковий документ (за наявності);
- резюме;
- повну довідку про відсутність судимості.
Зберігання матеріалів перевірки
Усі матеріали, зібрані під час перевірки, будуть зберігатися в особовій справі працівника закладу дошкільної освіти.
Ця ініціатива має на меті покращити якість роботи дитсадків та забезпечити відповідність персоналу високим професійним стандартам.
Слідкуйте за найважливішими новинами науки та освіти в нашому Telegram-каналі.
